Illegale Demonstration angezettelt
NEFF ignoriert Polizeiwarnung und organisiert verfassungswidrige Proteste
Trotz Warnungen der namibischen Polizei sorgt die politische Partei Namibia Economic Freedom Fighters (NEFF) weiterhin für Unruhen in der Geschäftswelt. NEFF-Mitglieder bringen unter anderem Arbeitnehmer dazu, sich an illegalen Streiks und Demonstrationen zu beteiligen.
Von Claudia Reiter
Windhoek
Das Personal der Wach- und Schließgesellschaft „Namibia Protection Service“ (NPS) streikte am vergangenen Montagmorgen und protestierte gegen den Stundenlohn von 8,70 N$, fehlende Grundgehälter und fehlende Krankenkasse sowie Pensions- und Sozialversicherung.
Der NEFF-Politiker, Michael Amushelelo, sagte, die Beschäftigten hätten sich darüber beschwert, dass kein Krankenurlaub zugestanden und sie nicht respektiert würden – ihre Gewerkschaft habe sie ausverkauft. „Die Arbeitnehmer werden nicht vertreten, ihre Beschwerden werden nicht gehört und ihnen wird kein Respekt gezollt. Die Arbeitsbedingungen sind schlecht und die Arbeitnehmer sind überarbeitet. Den Beschäftigten wird monatlich 80 N$ für Uniformen abgezogen und den Arbeitern wird nicht erlaubt, Nebenverdiensten nachzugehen“, sagte Amushelelo.
Die „Security Association of Namibia” (SAN) hat sich nun zu Wort gemeldet. „Als Arbeitgebervertreter der lokalen Sicherheitsbranche, der etwa 260 Wach- und Schließgesellschaften angehören, die landesweit annähernd 20 000 Wachleute beschäftigen, ist SAN über den illegalen Streikaufruf vom 9. Mai entsetzt“, heißt es in einer Presseerklärung. SAN verurteile den illegalen Streik des Personals von NPS, der von NEFF-Mitgliedern angezettelt worden sei, derweil NEFFF keine eingetragene Gewerkschaft sei und nicht als solche anerkannt werde.
Laut dem Arbeitsgesetz darf nur eine anerkannte und angemeldete Gewerkschaft, Arbeitnehmer in Namibia vertreten. Ebenfalls müssen Proteste auf erklärten Disputen beruhen und zuvor beim Arbeitsamt sowie dem Arbeitsgeber angemeldet werden.
„SAN distanziert sich von derartigen Aktionen, die wir gemäß dem Arbeitsgesetz Nr. 11 von 2007 für gesetzeswidrig halten und fordern alle, von seinen Mitgliedern beschäftigten Sicherheitsbeamten auf, sich nicht an ungesetzlichen Streiks zu beteiligen. Derartige Handlungen oder Aktionen können gemäß dem namibischen Arbeitsgesetz zu strengen, internen Disziplinarmaßnahmen führen“, heißt es weiter.
Die NEFF hat in den letzten paar Wochen für viel Unruhe in der Geschäftswelt gesorgt. Vor knapp zwei Wochen hatte der stellvertretende Generalinspekteur der namibischen Polizei (Nampol), Generalmajor Joseph Shikongo, eindringlich davor gewarnt, das Gesetz in eigene Hände zu nehmen (AZ berichtete). Dies geschah, nachdem NEFF laut Berichten am 5. April ohne Genehmigung die Cheetah-Zementfabrik außerhalb von Otjiwarongo betreten und die Abschiebung chinesischer Staatsangehöriger gefordert hatte. Die Chinesen würden illegal und ohne gültige Arbeitserlaubnis von der Fabrik beschäftigt, hieß es.
Inzwischen wurde ein Verfahren wegen Hausfriedensbruchs gegen die NEFF-Mitglieder eingeleitet und die acht chinesischen Staatsangehörigen wurden von der Polizei und den Einwanderungsbehörden in ihr Heimatland zurückgeschickt. Indessen wurde am Dienstag die Arbeit der Zementfabrik vom Arbeitsministerium eingestellt, weil angeblich die Arbeitsgesetze bezüglich der Gesundheit und Sicherheit von Beschäftigten nicht eingehalten werden.
Windhoek
Das Personal der Wach- und Schließgesellschaft „Namibia Protection Service“ (NPS) streikte am vergangenen Montagmorgen und protestierte gegen den Stundenlohn von 8,70 N$, fehlende Grundgehälter und fehlende Krankenkasse sowie Pensions- und Sozialversicherung.
Der NEFF-Politiker, Michael Amushelelo, sagte, die Beschäftigten hätten sich darüber beschwert, dass kein Krankenurlaub zugestanden und sie nicht respektiert würden – ihre Gewerkschaft habe sie ausverkauft. „Die Arbeitnehmer werden nicht vertreten, ihre Beschwerden werden nicht gehört und ihnen wird kein Respekt gezollt. Die Arbeitsbedingungen sind schlecht und die Arbeitnehmer sind überarbeitet. Den Beschäftigten wird monatlich 80 N$ für Uniformen abgezogen und den Arbeitern wird nicht erlaubt, Nebenverdiensten nachzugehen“, sagte Amushelelo.
Die „Security Association of Namibia” (SAN) hat sich nun zu Wort gemeldet. „Als Arbeitgebervertreter der lokalen Sicherheitsbranche, der etwa 260 Wach- und Schließgesellschaften angehören, die landesweit annähernd 20 000 Wachleute beschäftigen, ist SAN über den illegalen Streikaufruf vom 9. Mai entsetzt“, heißt es in einer Presseerklärung. SAN verurteile den illegalen Streik des Personals von NPS, der von NEFF-Mitgliedern angezettelt worden sei, derweil NEFFF keine eingetragene Gewerkschaft sei und nicht als solche anerkannt werde.
Laut dem Arbeitsgesetz darf nur eine anerkannte und angemeldete Gewerkschaft, Arbeitnehmer in Namibia vertreten. Ebenfalls müssen Proteste auf erklärten Disputen beruhen und zuvor beim Arbeitsamt sowie dem Arbeitsgeber angemeldet werden.
„SAN distanziert sich von derartigen Aktionen, die wir gemäß dem Arbeitsgesetz Nr. 11 von 2007 für gesetzeswidrig halten und fordern alle, von seinen Mitgliedern beschäftigten Sicherheitsbeamten auf, sich nicht an ungesetzlichen Streiks zu beteiligen. Derartige Handlungen oder Aktionen können gemäß dem namibischen Arbeitsgesetz zu strengen, internen Disziplinarmaßnahmen führen“, heißt es weiter.
Die NEFF hat in den letzten paar Wochen für viel Unruhe in der Geschäftswelt gesorgt. Vor knapp zwei Wochen hatte der stellvertretende Generalinspekteur der namibischen Polizei (Nampol), Generalmajor Joseph Shikongo, eindringlich davor gewarnt, das Gesetz in eigene Hände zu nehmen (AZ berichtete). Dies geschah, nachdem NEFF laut Berichten am 5. April ohne Genehmigung die Cheetah-Zementfabrik außerhalb von Otjiwarongo betreten und die Abschiebung chinesischer Staatsangehöriger gefordert hatte. Die Chinesen würden illegal und ohne gültige Arbeitserlaubnis von der Fabrik beschäftigt, hieß es.
Inzwischen wurde ein Verfahren wegen Hausfriedensbruchs gegen die NEFF-Mitglieder eingeleitet und die acht chinesischen Staatsangehörigen wurden von der Polizei und den Einwanderungsbehörden in ihr Heimatland zurückgeschickt. Indessen wurde am Dienstag die Arbeit der Zementfabrik vom Arbeitsministerium eingestellt, weil angeblich die Arbeitsgesetze bezüglich der Gesundheit und Sicherheit von Beschäftigten nicht eingehalten werden.
Kommentar
Allgemeine Zeitung
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